東航首次在川采用信息化模式招收乘務員 網上報名場面火爆

東航首次在川采用信息化模式招收乘務員 網上報名場面火爆

( 通訊員:申曉楓、呂虎平、閔嘉璽)近日,東航在四川地區面向社會公開招收10名乘務員,5名安全員。網上報名場面火爆,人數多達1200余名。10月26日,東航在東航四川分公司辦公樓正式啟動招聘面試工作,早晨8時左右,前來應聘的人員已排起了長長的“人”龍,打扮時尚靚麗的女孩和著裝入時的帥哥,組成招聘現場一道靚麗的風景。





此次招聘,東航一改往日傳統報名模式,采用最新設計的東航招聘管理系統,應聘者需要通過東航官方招聘網站進行簡歷投遞,所有相關信息將統一進入信息庫,應聘者憑借網上獲取的報名條形碼參加面試。面試時,所有應聘者所對應的條形碼將進行隨機分組,考生信息將根據分組自動同步到考官手持終端中。而考生姓名等重點、敏感信息則不在顯示內容當中??脊僦荒芨鶕忌F場表現情況進行打分,從而有效避免因紙質化招聘可能存在的人情關系,招聘程序更加公平公正公開。由于對藍天懷揣夢想,招乘現場還不乏許多還帶著學生稚氣的2014年畢業生。大家躍躍欲試,紛紛表示希望在眾多的競聘者中脫穎而出,獲得為數不多的復試名額。除了明年畢業的在校學生和今年的應屆畢業生,應聘者中還有不少是具有經驗的熟手。他們是其他航空公司的乘務員,基本都是四川人,或者是因其他原因,需要到四川工作。據了解,通過的考生,還將進行英語口試、筆試等環節。安全員,還需通過專業體能測試。空中乘務、安全員是非常特殊的職業,對從業者的各項素質要求高,特別是生理素質、心理素質、體能素質、個人修養以及是否具備親和力,都有非常高的要求。27日,面試還將繼續進行,直到按照相關要求,完成所有程序。據悉,此次招聘會面試時間將持續2天,經過嚴格的程序,東航最終將錄取10名乘務員,5名“安兼乘”加盟四川分公司。





東航自2010年4月26日成立四川分公司以來,加大對成都市場的運力投放力度,以支援西部大開發及四川的經濟發展,目前,東航在成都投放運力已達25架,已開通成都至上海、北京、拉薩、昆明、西安、武漢、青島、康定、九寨等三十余條國內航線,及普及、沙巴、曼谷、甲米、暹粒等直飛國際航線的基礎上,計劃進一步擴大航線網絡,增加運力投放,通過擴大專業飛行人員隊伍以增強人才儲備力量。



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